大家觉得应该如何对待那些爱指挥的队友？

席尔瓦21

队里有一兄弟，岁数比我小一些，不是绝对核心也不是队长，踢中场不粘球，踢的还可以。就是这嘴啊总爱喊来喊去的，“××往前顶” “××盯一个”“××接应一下”。你妹啊，一个边锋再往前顶都到对方底线了，身后空当谁补？偶尔喊两句可以，喊多了我就闹心。好几次想让他消停点，可又觉得他不是恶意的，毕竟是在一个球队怕影响和谐，而且别人也没有吱声的。可能是我心里素质不好吧，你们如何对待这个问题？

china1937

这个场上组织指挥的前提是有一个比较成型的战术打法以及值得被大家认同的重要球员进行随时指挥组织调度，不是谁随随便便就可以吆呼的，有分歧场下讨论，否则喊得多了只会自乱军心，影响士气和团结，制造急躁紧张气氛，百害无一益~

deathing

指挥者一般都是指责别人，比如谁的那个球没有处理好他们就会balabalabala，楼主不妨试试用“正能量”的鼓励盖过他的指挥，比如你传球队友没接好不管怎么样你可以把责任揽到自己身上，就说自己传的不好。这样队友的面子保住了，而且懂球的人也知道是怎么回事儿，球队整体的气氛也不会变质。或者直接大声喊“再来再来”让队友把注意力从这一球转移到下一球。用你的“正能量”盖过喜欢BB的队友，不知道楼主的个性是不是可以这样？

kakapa

只要喊的是正确或者合理的，应该听

yarehan

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这是一个人的性格，LZ大可不必太在意，只要不影响球队整体，他喊他的，你踢你的，踢球难道是看谁喊得多吗？！[s:15]谈定，一笑了之，百人百态嘛！

xiaobeicheng

我就是楼主口中的那一类吧，加了一个队踢球，队友能力大都太差，不懂跑位不懂接应，我就一直在喊，但是我喊归喊，我从来不会去责备别人，我是觉得，如果场上局面实在过于混乱，确实需要一个人梳理一下，适当的喊一喊，指挥一下队友怎样跑位和接应，如果是队友一个劲的怪这怪那，我会很反感

野人

如果踢得比我牛B很多我没话讲
- _8 H& z. K! k  {0 k5 c要是和我差不多水平甚至踢得比我屎的我直接国际通用手势问候他全家
叫叫你妈B啊。。。。艹。。。。怎么踢关你X事

热情回响

deathing 发表于 2014-1-21 09:12
指挥者一般都是指责别人，比如谁的那个球没有处理好他们就会balabalabala，楼主不妨试试用“正能量”的鼓励 ...

LZ说的和你说的是两种人，当然有时候可能两种情况会集中在一个人身上。
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2 K' l, q4 t1 K职业队有统一战术，正式比赛之前对于各种情况的准备也比较充分，基本上有教练在场边指挥就OK了

. ~9 C1 a8 @: ~! S* N5 V相比之下，业余队的比赛就很难再战术上达成统一，场上的组织可能基本都要通过喊话来完成了，只要是合理的提醒，比如你的位置好拿球队友没看见喊一下，或者组织防守的时候漏人了喊一下，都是很有必要的。

至于另外一种人，就没有存在的必要了，即使是顶级联赛90分钟下来，一只球队的失误加起来恐怕也不止50次，业余比赛基本上就充满了失误，谁都不喜欢被指责，指责别人也会招致怨恨，最好的做法就是互相鼓励，失误了不要紧更加努力去弥补就好了
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我踢球的时候遇到过一个极品，踢球水平真的而很差，年纪比较大，又胖，根本跑步动，却以场上教练自居，每一个球他都要跟你说你怎么传怎么跑，你一丢球他就大呼小叫喋喋不休，他说过最可笑的话是“我命令你传给XXX”。为这个事我说过他几次，但他的失误我从来不说，没必要，你丢了球，没关系，我给你抢回来，下回你给我多跑几步。对这种人，真的保持好的心态。

dlmuwuyan

我觉得没什么不对，提醒一下队友的位置，我觉得还好吧，但是语气太差就不好了

nickcole

二楼说的很准确
前提是大家要有一个共识的战术思想，再者这个人喊的被大家所基本认同的．
# P- h. C8 E, g) V比如落后情况下，为了取胜，喊你往上顶　就是对的．比如对方很强大家统一思想多注意防守，这时候喊你往上顶，就是不对的．　如果不对场下可以交流．
+ ?2 ?& P4 ?: _! ?* |7 g) r# x
, n& ^' A$ ]+ |! x0 ~至于喊盯一个　接应一下．．这些的也许是有时候队友会因为注意力不集中，或者体能下降，或者场上不积极而提醒一下．都没什么问题．　有些人是积极性较高或者责任心较强，只要是正常语气可以接受．
8 ]( z; H  K) j/ ^( _1 L1 [
/ E" [# L1 w. P至于楼上有人提到的以大佬自居的那种人　就是另外一回事了．